Para melhorar as organizações e o engajamento dos funcionários, as empresas precisam de sistemas que forneçam informações a todos os colaboradores e estimulem a comunicação diária. Para empresas com escritórios em diferentes locais e funções diversas, o compartilhamento interno de informações e a criação de pontos de contato mais fortes com as equipes de linha de frente frequentemente se tornam desafios importantes de gestão.
Na DX General EXPO 2026 Summer Tokyo, a STMN, Inc. apresentou o TUNAG como uma solução para engajamento de funcionários e compartilhamento interno de informações (DX). A empresa planeja, desenvolve e opera negócios e serviços utilizando tecnologia da informação, sendo o TUNAG seu principal serviço para aprimoramento organizacional e transformação digital dos negócios.
No estande, a TUNAG foi apresentada como uma plataforma que pode ser usada para compartilhamento de informações e redes sociais internas. Ela foi posicionada como um serviço focado em melhorar a motivação no ambiente de trabalho. As funções oficialmente confirmadas incluem quadros de avisos internos, fluxos de trabalho, chat, relatórios diários, manuais e painéis de controle.
O TUNAG foi projetado para departamentos de RH, equipes de planejamento corporativo, gestão de campo e empresas que buscam aprimorar o compartilhamento interno de informações e o desenvolvimento organizacional. Ele centraliza o fluxo de informações e a comunicação, ao mesmo tempo que apoia a melhoria contínua da organização.
A STMN apresentou a TUNAG, uma plataforma que apoia o envolvimento dos funcionários e o compartilhamento interno de informações (DX).
O TUNAG inclui funções como quadros de avisos internos, fluxos de trabalho, chat, relatórios diários, manuais, painéis de controle e redes sociais internas.
É indicado para empresas que trabalham com compartilhamento interno de informações, melhoria organizacional e engajamento de funcionários, bem como para equipes de RH, planejamento corporativo e gestão de campo.
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